TCS-Infosys-HCL: ఆ ఐటీ కంపెనీలు Work From Home కొనసాగిస్తాయా..? కంపెనీల అధికారులు ఏమంటున్నారంటే..

కరోనా కారణంగా వర్క్ ఫ్రమ్ హోం‌మ్‌కు ప్రాధాన్యత పెరిగింది. దాదాపు అన్ని రంగాల ఉద్యోగులు దానికి అలవాటుపడ్డారు. ప్రస్తుతం కరోనా తగ్గుముఖం పట్టడంతో ఐటీ కంపెనీలు ఇంటి నుంచి పనిచేసే విధానానికి గుడ్‌బై చెప్పాలనుకుంటున్నాయి.  (ప్ర‌తీకాత్మ‌క చిత్రం)

దాదాపు రెండున్నరేళ్లుగా ఐటీ ఉద్యోగులు వర్క్ ఫ్రమ్ హోమ్‌కు బాగా అలవాటుపడ్డారు. ఉన్నట్టుండి ఆఫీసులకు రావాలని కంపెనీలు కోరుతున్నా.. చాలా మంది అందుకు సుముఖంగా లేరు. దీంతో దీర్ఘకాలంగా పనిచేస్తున్న ఉద్యోగులను దృష్టిలో పెట్టుకుని ‘హైబ్రిడ్ మోడల్’ ను అనుసరిస్తామని దేశీయ దిగ్గజ ఐటీ సంస్థలు టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్, ఇన్ఫోసిస్, హెచ్‌సీఎల్ ఇప్పటికే ప్రకటించాయి.  (ప్రతీకాత్మక చిత్రం)

తమ ఉద్యోగుల్లో చాలా మంది ఆఫీస్, ఇంటి నుంచి పనిచేయడానికి ఎక్కువగా మొగ్గుచూపుతున్నారని, దీంతో 25×25 విధానాన్ని అవలంభించాలని నిర్ణయించిన్నట్లు టీసీఎస్ తెలిపింది.  (ప్రతీకాత్మక చిత్రం)

ఈ విధానం ద్వారా కంపెనీ అసోసియేట్‌లలో 25 శాతం మంది ఏ సమయంలోనైనా ఆఫీస్ నుంచి పని చేయాల్సిన అవసరం ఉండదు. అలాగే వారు ఆఫీస్‌ల్లో తమ సమయాన్ని 25 శాతానికి మించి కేటాయించాల్సిన అవసరం ఉండదు. (ప్రతీకాత్మక చిత్రం)

25×25 విధానంలో ఉద్యోగులు సౌకర్యవంతంగా ఉండడానికి అకేషనల్ ఆపరేటింగ్ జోన్‌లు (OOZ), హాట్ డెస్క్‌లను ఏర్పాటు చేయనున్నట్లు టీసీఎస్ తెలిపింది. తద్వారా ప్రపంచ వ్యాప్తంగా ఉన్న ఏదైనా TCS కార్యాలయంలోని టీమ్ సభ్యులతో ఇంటరాక్ట్ కావడానికి ఉద్యోగులకు అవకాశం ఉంటుందని టీసీఎస్ తెలిపింది. (ప్ర‌తీకాత్మ‌క చిత్రం)

మరో టాప్ ఐటీ కంపెనీ ఇన్ఫోసిస్ కూడా హైబ్రిడ్ వర్క్ మోడల్‌ను అనుసరించాలని యోచిస్తోంది. దీన్ని మూడు దశల్లో అమలు చేయడానికి ప్రణాళికలను రూపొందించినట్లు తెలిపింది. ఇప్పటికే మొదటి దశను ఏప్రిల్‌లో ప్రారంభించామని కంపెనీ చీఫ్ ఫైనాన్షియల్ ఆఫీసర్ నిలంజన్ రాయ్ తెలిపారు. 

అభివృద్ధి కేంద్రాలు (DC) ఉన్న నగరాలు, వాటికి సమీపంలో ఉన్న పట్టణాల్లో ఉంటూ ఉద్యోగం చేస్తున్న వారు వారానికి రెండు సార్లు ఆఫీసులకు వచ్చేలా ప్రోత్సహిస్తున్నామని ఆయన వెల్లడించారు. రెండో దశలో DC పట్టణాలకు దూరంలో ఉన్న ఉద్యోగులు తమ బేస్ డెవలప్‌మెంట్ కేంద్రాలకు తిరిగి రాగలరో లేదో పరిశీలించడానికి రాబోయే కొన్ని నెలల్లో సన్నాహాలు ప్రారంభించేలా కంపెనీ ఏర్పాట్లు చేస్తుందన్నారు.   (ప్ర‌తీకాత్మ‌క చిత్రం)

మరో ఐటీ కంపెనీ హెచ్‌సీఎల్ హైబ్రిడ్ మోడల్‌పై ఇలా స్పందించింది. ‘‘ఉద్యోగులు, వారి కుటుంబాల భద్రత- శ్రేయస్సు కూడా మా ప్రధాన ప్రాధాన్యతలలో ఒకటి. (ప్రతీకాత్మక చిత్రం)

మా వ్యాపారం సాధారణ స్థితికి వచ్చేలా, తద్వారా మా క్లయింట్‌లకు అంతరాయం లేని సేవలను అందజేసేందుకు గట్టిగా కట్టుబడి ఉన్నాం. ప్రస్తుతం పరిస్థితిని పర్యవేక్షిస్తున్నాం. హైబ్రిడ్ మోడల్‌లో పని చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నాం.’’ అని హెచ్ సీఎల్ ప్రకటించింది.  (ప్రతీకాత్మకచిత్రం)

ఐటీ కంపెనీలు 25/25 మోడల్‌‌ను అనుసరించడానికి ముఖ్య ఉద్దేశం, మొదట ఉద్యోగులను ఆఫీసులకు వచ్చేటట్లు ప్రోత్సహించడానికి ఈ విధానాన్ని ఫాలో కావాలని నిర్ణయించుకున్నాయి.  (ప్రతీకాత్మక చిత్రం)